关于人工智能,常被误解的一点是——它实际上并不会取代你的工作。真正发生的事情是,企业正在重新考虑他们的招聘对象和所需技能。人工智能正在重塑人才格局,但对技术熟练专业人士的需求并没有消失;它只是发生了变化。想想看:随着自动化处理日常任务,组织最终需要能够与这些技术协作、解读输出并做出战略决策的人。这种转变不是取代,而是重新调整。

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BlockTalkvip
· 01-07 23:37
说得没错啊,但现实是大多数人根本没那个技能升级的机会
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区块链考古学家vip
· 01-07 08:25
卷起来了,现在要会用AI才能不被淘汰
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GasFeeLovervip
· 01-06 20:59
nah 这套说辞我听过太多次了,真正会被淘汰的都是被这话麻痹的人
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NullWhisperervip
· 01-06 20:58
不,这种框架很有趣,但我们实际上要拆解一下这里的实施——公司并不是在“重新校准”,他们只是在优化人力资源。审计结果显示,大多数组织首先裁员,重新培训几乎没有发生。它们容易受到相同的替代动态影响,只是有了更好的公关宣传。
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不明所以鲸vip
· 01-06 20:54
说得好听,但我还是不信...招聘需求"evolving"的时候,被裁的人早就失业了
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MagicBeanvip
· 01-06 20:42
说白了就是技能升级啦,懒得做重复活儿的人才最吃亏
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空气币品鉴大师vip
· 01-06 20:31
说得好听,但我看大多数公司就是想裁员,然后少花钱雇"会用AI"的人...
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