Плата для творців зроблена правильно: коли проект масштабується понад 20М+ у обсязі, стійкі механізми доходу дійсно мають значення. Візьмемо проекти, де розробники мають справжній інтерес у справі — стабільний дохід від комісій створює реальне узгодження стимулів. З ростом обсягу зростає і потенціал заробітку, що означає, що команда залишається мотивованою і продовжує працювати.

Саме тому існує плата для творців. Вони призначені для легітимних проектів з активною розробкою, а не для експериментів з низькою ліквідністю, які майже не рухаються. Різниця полягає у відповідальності. Коли розробник отримує безпосередню вигоду від зростання свого проекту, якість виконання зазвичай покращується.