Він проходив стажування, був особливо «розумним», ніхто не відмовлявся від його допомоги.

Через два місяці я помітив, що він став «прибиральником» в офісі: забирати посилки, замовляти чай з молоком, друкувати документи, а своїх справ майже не залишалося часу робити. Я з ним поговорив. Я: Чому ти не відмовляєшся від роботи, яка тобі не належить? Він: Боюся, що якщо відмовлюся, стосунки з колегами погіршаться, я намагаюся зробити крок назад, щоб вони побачили мою доброту.

Я: Ти помиляєшся. У професійному світі чим більше ти поступаєшся, тим більше інші вважають, що твій час не цінний. Він: А якщо я не поступлюся, вони скажуть, що я важко з ними спілкуватися? Я: Якщо через те, що ти захищаєш свої межі, вони будуть говорити погано про тебе, це означає, що вони з самого початку планували тебе використовувати.

Я йому сказав: у людській природі є така погрішність, як «боязнь слабких і жадібність до сильних». Якщо твоя щедрість не має гостроти, це означає слабкість; якщо ти поступаєшся без меж, це означає погодження.

Згодом він навчився відмовляти. Цікаво, що ті, хто раніше командував і вказував йому, навпаки, почали ставитися до нього з повагою.

Цей світ дуже реалістичний: коли ти маєш сміливість у будь-який момент розірвати стосунки, інші почнуть поважати твою вихованість.