Hầu hết mọi người đều bỏ lỡ phần quan trọng ở đây.
Trong tài chính truyền thống, các cố vấn thích đổ tiền của khách hàng vào các lựa chọn "an toàn" như Quỹ Blackrock #52. Không phải vì đó thực sự là lựa chọn an toàn nhất—mà vì đó là bảo hiểm cho sự nghiệp của họ.
Nếu quỹ đó sụp đổ? Thì quỹ của tất cả mọi người cũng sụp đổ theo. Bạn sẽ không bị sa thải vì mắc cùng một sai lầm với toàn ngành.
Không phải là để bảo vệ danh mục của khách hàng. Mà là để bảo vệ chính công việc của họ. Đó mới là chiến lược phân bổ thực sự.
Xem bản gốc
Trang này có thể chứa nội dung của bên thứ ba, được cung cấp chỉ nhằm mục đích thông tin (không phải là tuyên bố/bảo đảm) và không được coi là sự chứng thực cho quan điểm của Gate hoặc là lời khuyên về tài chính hoặc chuyên môn. Xem Tuyên bố từ chối trách nhiệm để biết chi tiết.
7 thích
Phần thưởng
7
7
Đăng lại
Retweed
Bình luận
0/400
GasFeeBarbecue
· 1giờ trước
Sợ chết là bản năng mà thôi.
Xem bản gốcTrả lời0
TaxEvader
· 3giờ trước
Quá thật luôn, toàn là ăn cơm mà.
Xem bản gốcTrả lời0
SigmaValidator
· 10giờ trước
Mặt trận là để bảo vệ khách hàng, về bản chất chỉ là để giữ mạng mà thôi...
Xem bản gốcTrả lời0
GasWaster
· 10giờ trước
Trong thực tế, đúng là như vậy
Xem bản gốcTrả lời0
SurvivorshipBias
· 10giờ trước
Quả thật là quản lý tài sản lớn, đứng đầu trong việc lừa đảo người khác.
Xem bản gốcTrả lời0
Token_Sherpa
· 10giờ trước
nhìn xem tradfi đã dạy chúng ta về ponzinomics như thế nào smh... vấn đề đại lý xuống tận cùng
Xem bản gốcTrả lời0
GasFeeCrybaby
· 10giờ trước
Tiền không kiếm được mà còn bị chơi đùa với mọi người đồ ngốc
Hầu hết mọi người đều bỏ lỡ phần quan trọng ở đây.
Trong tài chính truyền thống, các cố vấn thích đổ tiền của khách hàng vào các lựa chọn "an toàn" như Quỹ Blackrock #52. Không phải vì đó thực sự là lựa chọn an toàn nhất—mà vì đó là bảo hiểm cho sự nghiệp của họ.
Nếu quỹ đó sụp đổ? Thì quỹ của tất cả mọi người cũng sụp đổ theo. Bạn sẽ không bị sa thải vì mắc cùng một sai lầm với toàn ngành.
Không phải là để bảo vệ danh mục của khách hàng. Mà là để bảo vệ chính công việc của họ. Đó mới là chiến lược phân bổ thực sự.