Steak 'n Shake lançou um programa de recompensas em Bitcoin para funcionários

A famosa cadeia de fast-food americana Steak 'n Shake tomou uma decisão inovadora. Desde o início deste mês, lançou um programa de recompensas em Bitcoin para todos os funcionários por hora. Isto representa uma adição de moeda digital ao sistema tradicional de pagamento.

Detalhes do plano de recompensas em Bitcoin

A Steak 'n Shake anunciou que cada funcionário por hora receberá 21 cêntimos em Bitcoin por hora trabalhada. Esta recompensa entrou em vigor a 3 de março e aplica-se a todas as operações nos Estados Unidos. Importa salientar que este bónus é adicional ao salário regular, não substituindo o pagamento principal.

A empresa apresenta esta iniciativa como um benefício opcional. Os funcionários podem manter o Bitcoin recebido ou convertê-lo imediatamente em dinheiro. Atualmente, o valor do Bitcoin está aproximadamente em 71.530 dólares, tendo mostrado um aumento significativo nas últimas semanas.

Além disso, a Steak 'n Shake contribui com 1.000 dólares por filho para uma conta de poupança para educação dos filhos dos funcionários. Esta medida integrada visa aumentar a satisfação e retenção dos colaboradores.

Por que 21 cêntimos e por que Bitcoin

A empresa associou o valor de 21 cêntimos à cultura do Bitcoin. Este número representa o limite máximo de 21 milhões de moedas de Bitcoin. Na comunidade cripto, 21 é um número simbólico que transmite ideias de escassez e estabilidade de valor.

A Steak 'n Shake afirmou que deseja estabelecer-se como uma das empresas mais competitivas e atraentes na oferta de remuneração para os seus funcionários e comunidade. Esta iniciativa visa atrair talentos qualificados e manter a qualidade do serviço. A decisão não foi motivada pelo valor de mercado ou pelo potencial futuro do Bitcoin, mas sim pelo incentivo aos funcionários e pela identidade da marca.

Como os funcionários receberão as recompensas em Bitcoin

Cada hora trabalhada será recompensada com uma quantidade progressiva de Bitcoin. Este método permite que os funcionários acumulem pequenas frações rapidamente. Por exemplo, se um funcionário trabalhar 160 horas num mês, receberá aproximadamente 33,6 dólares em Bitcoin (cerca de 0.00047 BTC ao valor atual).

Após o pagamento, os funcionários têm total liberdade para gerir o seu Bitcoin. Podem guardá-lo como um investimento de longo prazo ou convertê-lo em dinheiro conforme necessário. A empresa vê esta abordagem como uma forma de promover a literacia digital de ativos.

A Steak 'n Shake garantiu que este programa funciona em conjunto com seguros de saúde, planos de reforma e outros benefícios tradicionais. Nenhuma alteração no horário de trabalho ou na duração do emprego está relacionada com esta iniciativa.