企業"熊抱" - 當掠食者出擊時

你有沒有見過一家公司被迫屈服？這就是所謂的熊抱 - 一種僞裝成慷慨的掠奪性舉動。我見過無數次這種情況，對於參與的管理團隊來說，結果往往不太美好。

當一家公司以一個愚蠢的高價收購另一家公司時——遠高於市場價值——他們並不是在表現友好。他們是在進行一次精心計算的攻擊。

這就是這個企業陷阱的運作方式：

一家掙扎中的公司(我們稱他們爲獵物)正在經歷股價下跌的艱難時刻。突然，一家掠奪性公司公開宣布了一項非常慷慨的收購提議——沒有私下談判，也沒有警告。

接下來發生的事情非常殘酷。股東們，主要關心他們的錢，開始對管理層施加巨大的壓力，要求接受這筆交易。他們基本上在尖叫：“拿現金，傻瓜！”而管理層呢？他們在法律上被逼到了一個角落，因爲他們對那些股東有信托責任。

最後一根釘子？如果熊抱成功，收購公司幾乎肯定會解僱整個管理團隊。真是雪上加霜！

加密世界並未免受這種掠奪性行爲的影響。還記得埃隆在推特上的突然出手嗎？經典的熊抱執行。他在2022年初戰略性地積累了股票，使自己成爲主要參與者。然後是致命一擊——一份$44 億美元的報價，伴隨着關於改善推特政策的華麗承諾。

到2022年10月，交易完成，埃隆成爲Twitter的所有者。接下來發生的事情完全是可預測的——大規模裁員，從高層管理開始。Twitter的熊抱已然完成，另一家企業受害者被拖入了它的新現實。

這些熊抱不是戰略合作夥伴關係——它們是帶着笑臉的敵意收購。在當今競爭激烈的市場中，這種情況發生得比以往任何時候都要頻繁。