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內部混亂！23歲應屆畢業生掌舵某交易所市場部，引發員工離職潮
某交易所最近內部動蕩不安，我親眼目睹了這場荒唐劇。根據匿名爆料，這家交易所的高層每週都在調整組織架構，簡直就像在玩俄羅斯方塊！我真不知道他們是怎麼想的，這種朝令夕改能有什麼好結果？
最離譜的是，COO居然任命了一個只有23歲的應屆畢業生擔任CMO！你敢信嗎？整個市場營銷部門現在都要向這個剛踏入社會的年輕人匯報工作。那些經驗豐富的高級總監和經理們（P7、P6級別）能不生氣嗎？迪拜總部現在幾乎每週都有人遞辭職信，人心惶惶啊！
我查了下LinkedIn，確實有這麼個年輕員工，才進公司五個月就從業務經理飛升爲招聘和市場負責人。這種提拔速度，不是走後門是什麼？真是讓我這種打工多年的人情何以堪！
技術部門的情況更糟。CEO竟然自封爲CTO，把原來的合作夥伴CTO踢到一邊。最諷刺的是，這位CEO根本不懂技術，卻喜歡對技術方向指手畫腳。技術團隊都在抱怨說："她完全不懂技術，卻總是下達各種不合理的指示"。難怪技術進展停滯不前，技術部門的領導們也越來越保守，不願承擔責任。
從運營、產品到技術，整個公司士氣低落，員工都在尋找跳槽機會。我猜這就是所謂的"企業文化"吧？哈！
截至發稿前，該交易所尚未對這些匿名爆料做出任何公開回應或澄清。但市場觀察人士認爲，如果傳言屬實，這將進一步損害該交易所的品牌形象和內部穩定性。
說實話，這種內部管理混亂的交易所，我會把我的資產放在上面嗎？想都別想！大家還是小心爲妙。