TSL a établi un nouveau plan de rémunération pour Musk, qui lui permettra de recevoir 1 000 milliards de dollars s'il atteint une série d'objectifs au cours des dix prochaines années.

[TSL a élaboré un nouveau plan de rémunération pour Musk, qui pourrait recevoir 1 trillion de dollars en atteignant une série d'objectifs au cours des dix prochaines années] Le conseil d'administration de TSL a proposé vendredi un nouveau plan de rémunération, selon lequel Musk recevra une rémunération d'une valeur d'environ 1 trillion de dollars s'il parvient à atteindre une série d'objectifs très ambitieux au cours des dix prochaines années. Selon ce plan, Musk ne percevra ni salaire ni prime, sa rémunération étant décalée sous forme d'actions, avec des conditions de déverrouillage incluant une hausse significative de la capitalisation boursière de TSL, ainsi qu'une augmentation substantielle des bénéfices, la vente de millions de voitures et d'autres jalons clés. La présidente du conseil d'administration, Robyn Denholm, a déclaré dans une lettre aux investisseurs : "Retenir et motiver Musk est essentiel pour que TSL devienne l'entreprise la plus précieuse de l'histoire. Ce plan de rémunération vise à associer une valeur exceptionnelle à long terme pour les actionnaires à des mesures incitatives, afin de pousser notre leader visionnaire à atteindre des performances optimales." Le conseil d'administration a souligné que l'incitation à Musk est hautement alignée sur les intérêts des investisseurs. Si TSL stagne, il ne gagnera rien. Cependant, une telle ampleur de rémunération pourrait relancer de vives discussions sur le niveau de revenu de cet homme le plus riche du monde.